引言
| 1) | 大學在開放、尊重、具同理心和共融的氛圍下，致力追求學術上的卓越成就。除了保障教職員及學生的共同利益，大學亦珍視成員之間的差異，確保他們在參與教學、享用設施、進行活動或履行職務時，均享有平等機會。 |
| 2) |
大學制定了多項相關政策及程序（例如︰《防止性騷擾政策》、《大學僱員申訴程序》、《處理學生投訴程序》、《處理嚴重失當行為的程序》和《揭弊政策》），以處理教職員及學生關注的事宜。
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| 3) |
大學制定多元共融政策（「政策」），旨在提倡兼容文化，致力為教職員及學生創造多元共融環境，免受歧視、偏見、仇恨、苛待、騷擾和欺凌。大學不會容忍「政策」內提及的任何不當行為，並會採取一切必要措施以消除及防止校園內發生該等不當行為。
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| 4) |
所有大學教職員及學生均有責任遵守「政策」，在大學社群裏或參與活動期間的一言一行，均須符合「政策」下的社群原則。
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